为认真贯彻党的十七大精神，深化干部人事制度改革，扩大选人视野，建立来自基层一线的党政干部培养链，优化领导班子和干部队伍结构，省委决定开展竞争性选拔干部工作。现就有关事项公告如下：

　　一、竞争性选拔的目标职位

　　1、省级机关副厅级领导干部职位20个

    省委办公厅副主任、省人大常委会研究室副主任、省直属机关工作委员会副书记、省委省政府农业和农村工作领导小组办公室副主任、省高级人民法院副院长、省人民检察院检察委员会副厅级专职委员、省发展和改革委员会副主任、省经济贸易委员会副主任、省教育厅副厅长、省财政厅副厅长、省建设厅副厅长、省水利厅副厅长、省林业厅副厅长、省对外贸易经济合作厅副厅长、省文化厅副厅长、省环境保护局副局长、省粮食局副局长、省政府外事办公室（省政府港澳事务办公室）副主任、省科学技术协会副主席、省社会科学界联合会副主席各1名。

    其中：省委、省政府农业和农村工作领导小组办公室副主任和省环境保护局副局长职位，定向现任县（市、区）党政正职选拔；省教育厅副厅长和省科学技术协会副主席职位，定向非中共党员干部选拔；省直属机关工作委员会副书记和省人民检察院检察委员会副厅级专职委员职位，定向女干部选拔；省对外贸易经济合作厅副厅长、省政府外事办公室（省政府港澳事务办公室）副主任职位，还面向北京市、上海市、江苏省、广东省选拔。

    2、本科高校副职领导干部职位10个

    浙江师范大学副校长、宁波大学副校长、浙江理工大学副校长、杭州电子科技大学副校长、浙江工商大学副校长、中国计量学院副院长、浙江中医药大学副校长、浙江财经学院副院长、嘉兴学院副院长、浙江传媒学院副院长各1名，面向省内外选拔（省外面向全国“211工程”高校）。

    其中：杭州电子科技大学副校长和浙江财经学院副院长职位，定向非中共党员干部选拔。

    3、省属企业副职领导人员职位8个

    省物产集团公司副总经理、省建设投资集团有限公司副总经理、省商业集团公司副总经理、省旅游集团有限责任公司副总经理、省铁路投资集团有限公司副总经理、杭州萧山国际机场有限公司总会计师、省二轻集团公司副总经理、财通证券经纪有限责任公司副总经理各1名。

    其中：财通证券经纪有限责任公司副总经理职位，面向省内外选拔。

　　4、省级机关处级领导职位15个

    正处级领导职位（5个）：省纪律检查委员会（省监察厅）执法监察室副主任（正处长级）、省委组织部人才工作办公室副主任（正处长级）、省委对外宣传办公室（省政府新闻办公室、省网络宣传办公室）新闻发布协调处处长、省委政法委员会维护社会稳定处处长、省农业厅政策法规处处长各1名。

    副处级领导职位（10个）：省司法厅基层工作处副处长、省国土资源厅矿产开发管理处副处长、省建设厅稽查办副主任、省交通厅运输安全处（交通公安处）副处长、省地方税务局直属稽查分局副局长、省环境保护局环境执法稽查总队副总队长、省工商行政管理局法规处副处长、省安全生产监督管理局综合安全监督管理处副处长、省国家税务局征收管理处副处长、浙江出入境检验检疫局政工处副处长各1名。

    5、省级机关主任科员以下公务员职位66个（见附表）。